novetat-juridica
27-03-2019
S&N assessors

El RDL 8/2019 de 8 de març ha establert diverses mesures que tenen incidència en el món de les relacions laborals. Però potser la mesura més sonada  i, amb més repercussió, és l’obligació que hauràn de complir les empreses, de mantenir un registre de jornada on consti l’hora d’entrada i de sortida de TOTS els treballadors a partir del 12 de maig de 2019.

A continuació l'analitzem

Seguir llegint

We use cookies to improve our website and your experience when using it. Cookies used for the essential operation of this site have already been set. To find out more about the cookies we use and how to delete them, see our privacy policy.

  I accept cookies from this site.
EU Cookie Directive plugin by www.channeldigital.co.uk

Consola de Depuració per Joomla!

Sessió

Informació de perfils

Ús de la memòria

Peticions a la base de dades